Mentalidade fixa e de crescimento – Processo de Coaching

Mentalidade fixa e de crescimento – Processo de Coaching

Você sabe o que significa ter uma mentalidade fixa ou de crescimento? O pensamento fixo está mais relacionado com o comportamento e atitudes pessimistas mediante situações e prioridades da vida. Já na mentalidade de crescimento o indivíduo busca ter uma postura mais otimista mediante a vida. Isso explica porque algumas pessoas conseguem resolver seus conflitos pessoais, ser mais decido e ter escolhas assertivas. Então seria como se algo na conduta do indivíduo fizesse ele agir de forma adequada pensando sempre nas melhores escolhas e decisões para si mesmo. Essa é uma diferença na personalidade do indivíduo que fará com que ele seja bem sucedido nas resoluções de suas tarefas conseguindo de forma intuitiva e racional, estabelecer um padrão de comportamento que lhe trará vários benefícios e uma postura mais coerente com seus princípios e valores.

É possível uma mentalidade fixa se tornar de crescimento?

Sim, pois todos nós segundo, Howard Gardner, somos capazes de aprender uma nova habilidade e um novo padrão de pensamentos. As nossas crenças de que não somos bons o suficiente ou que não conseguiremos, ou de pensar que as coisas ruins ocorrem somente conosco, podem ser modificadas. Não é um processo fácil, mas com o processo de Coaching é possível fazer o indivíduo se analisar e modificar seus pensamentos e atitudes através do método socrático. Muitas vezes uma pessoa não consegue ver a raiz dos problemas e maximiza-os. Um profissional pode ajudar ele a ver suas qualidades e potenciais e mudar o padrão pessimista de pensamentos. 

Quanto tempo leva para mudar a mentalidade?

Depende de cada indivíduo pois as metas a serem estabelecidas e os objetivos atingíveis serão conforme a prioridade deste. Para mudar a mentalidade é preciso primeiro o reconhecimento deste padrão estático em que paralisa o indivíduo fazendo com que ele não consiga desenvolver e fluir a sua vida. Depois, serão trabalhados conhecimentos que faltam para o entendimento de seus pensamentos disfuncionais.

Assim, durante o processo de coaching o indivíduo se desenvolve para poder agir de forma positiva e com uma conduta resolutiva de suas questões mais urgentes e também de questões de longo prazo. 

E na mentalidade de crescimento? O que ocorre? 

As pessoas com esse padrão de mentalidade veem a vida com mais leveza e fé. Isso mesmo, algo nestas mentalidades apontam para resolver conflitos e situações. Existe a automotivação, o que na mentalidade fixa não ocorre. O que faz uma pessoa agir em situações difíceis é justamente a crença em que irá conseguir resolver e que tudo irá passar. É uma questão de maturidade, personalidade, cultura e criação. Em pensar que tudo são fases e que mesmo para os problemas mais difíceis, há uma solução. Não é um comportamento hedonista, mas um padrão lógico de resolução de conflitos em conjunto com a fé, o divino. Porque a crença que mais importa em uma pessoa, é ela acreditar no seu potencial, então tudo é possível quando sabemos quem somos, como funcionamos e o que gostamos. Mas quando há insegurança nestes aspectos, vem o pessimismo, o padrão fixo se estabelece e o indivíduo não consegue agir.

Todos nós temos ou tivemos em algum momento da vida, um destes padrões. A diferença que ocorre na mentalidade de crescimento, é que conseguimos discernir o real do irreal. Se você conseguiu ver o seu padrão de mentalidade e gostaria de saber mais, podemos te ajudar. Fale com a Coach da escola e veja como melhorar sua mentalidade e produzir. 

Para saber mais acesse o site www.escolaseac.com e saiba mais informações ou pelo telefone: (51)3723-1758 e fone/whats: (51)98608-0509.